新卒向けに実施している育成体系（miro）を示す

人材育成/研修方針

人材育成・研修・教育方針

内定承諾後研修受け入れ状況

• サーバーサイドはSTEP2の受け入れは可能(ただし受入確認に1カ月程度時間が必要)、STEP3のアソシエイトOJT研修の実施は案件状況に左右されるため随時確認が必要

参考

セルフオンボーディング プログラム

Slack （OJTチャンネル）コミュニケーションガイドライン

１０％ルール

まなびファンディング制度（公式ドキュメント）

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２４卒新卒（共通）研修

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